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30+ days ago

Développeur BO et BO Data Integrator

S&H United States

• Optimiser le plan d'alimentation et de transformation des données. Profil • Expérience confirmée en BO Data Integrator XI : 2/3 ans mini… Glassdoor


30+ days ago

Administrateur PeopleSoft

S&H United States

· Surveillance de disponibilité de la chaîne applicative transactionnelle et batch (gestion des erreurs). · La garantie de la disponibilité des… Glassdoor


30+ days ago

Concepteur / réalisateur Datastage PX

S&H United States

Nous sommes actuellement à la recherche de profils : Concepteur / Réalisateur Datastage PX En tant que Concepteur / Réalisateur Datastage PX… Glassdoor


30+ days ago

Consultant Fonctionnel Peoplesoft SIRH (H/F)

S&H United States

- maintenance et exploitation du SIRH. Dans le cadre de ces projets, vous interviendrez auprès de clients prestigieux de la Banque/Finance/Assurance… Glassdoor


30+ days ago

Consultant technique Peoplesoft

S&H United States

Si rejoindre une structure comme la nôtre, en région parisienne, vous intéresse, je vous invite à nous contacter afin de faire ensemble le point sur… Glassdoor


30+ days ago

Gerente Administrativo ó Administrador

S&H Solutions Guatemala +2 locations

Empresa solida, requiere un administrador para manejo de personal, que le guste el trabajo en… Glassdoor


S&H Solutions Reviews

4 Reviews
3.3
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Ron Pedersen
3 Ratings
  1.  

    Good, Bad & Ugly

    • Comp & Benefits
    • Work/Life Balance
    • Senior Management
    • Culture & Values
    • Career Opportunities
    Current Employee - Anonymous Employee
    Current Employee - Anonymous Employee

    I have been working at S&H Solutions full-time (more than 8 years)

    Pros

    Promote from within, lots of flexibility, lots of longevity.

    Cons

    Lots of changes in management. Customer is always right mentality even when they are wrong. Certain employees have a sense of entitlement and are demeaning to others.

    Advice to ManagementAdvice

    Learn to take care of your employees as well as your customers. Sometimes the customer is wrong, give the employees the benefit of doubt.

    Doesn't Recommend
    Negative Outlook
    Disapproves of CEO

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