Deutsche Post

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Es ist ein sehr großes Unternehmen, so dass man die Komplexität bewältigen muss It is a very big company, so you need to deal with the complexity

  • Comp & Benefits
  • Work/Life Balance
  • Senior Management
  • Culture & Values
  • Career Opportunities
Current Employee - Senior Expert in Bonn (Germany)
Current Employee - Senior Expert in Bonn (Germany)

I have been working at Deutsche Post full-time (more than 3 years)

(Translated from English)

Pros

Es gibt viele Arten von Arbeitsplätzen, je nach Region können dies auch sehr interessante Projekte sein. Lernkurve kann je nach Gebiet beschleunigt werden.

There are a lot of types of jobs, depending on the area can also be very interesting projects. Learning curve can be accelerated depending on the area.

Cons

Es ist eine sehr komplexe Umgebung, manchmal ist es eventuell zuviel auf Verwaltung fokussiert. Nicht alle Kollegen sind auf der gleichen Ebene, so dass man manchmal auch für diejenigen einstehen muss, die weniger professionell sind. Führungskultur ist nicht gut entwickelt. Nicht so gute Management-Abläufe

It is a very complex environment, sometimes it might be too much governance focus. Not all colleagues are at the same level, so sometimes need to cover also for the ones which are less professional. Leadership culture not well developed. Not so good management processes

Advice to ManagementAdvice

Mehr auf Menschen und das Verwalten von Menschen als auf Verwaltung von Politik konzentrieren. Um die Kultur der Beziehungen beiseite zu lassen und wirklich die Talente im Unternehmen zu entdecken und zu fördern.

To focus more on people and managing people, than managing politics. To leave aside the relation culture and to really discover the talents in the company and promote them.

Recommends
Positive Outlook

13 Other Employee Reviews for Deutsche Post (View Most Recent)

Sort: Rating Date
  1.  

    Noch eine Menge zu tun still a lot to do

    • Comp & Benefits
    • Work/Life Balance
    • Senior Management
    • Career Opportunities
    Former Employee - Projektmanager in Bonn (Germany)
    Former Employee - Projektmanager in Bonn (Germany)

    I worked at Deutsche Post

    (Translated from English)

    Pros

    Sehr sicherer Arbeitsplatz. Auf dem Weg zu größerer Internationalisierung. Der Standort Bonn ist schön, insbesondere für Familien. Die freiwilligen Leistungen sind nicht überwältigend, aber ganz OK.

    job security is high, becomes more international, the location Bonn is a nice area especially for families, benefits are not great but ok

    Cons

    Monokultur, aufgebaut von vielen ehemaligen McKinseys, Karriereaussichten eher gering – sehr schlechtes, internes Entwicklungsprogramm. Politik scheint wichtiger zu sein als die eigentliche Arbeit, deshalb sehr langsam. Überhaupt nicht unternehmerisch.

    mono-culture established by a lot of ex McKinseys, carrer chances are rather small - very bad internal development program, a lot of politics which seems to be more important thant the actual task, therefore very slow, not entrepreneurial at all

    Advice to ManagementAdvice

    Setzen Sie ein Entwicklungsprogramm für echte Talente auf. Konzentrieren Sie sich mehr auf die innere Stärke als auf externe Berater. Fördern Sie pragmatische Entscheidungen, agieren Sie schneller.

    set up a real talent development program, focus more on internal strength than on external consultants, encourage pragmatic decisions, act faster

    Doesn't Recommend
    No opinion of CEO
  2.  

    Nicht für jedermann! Not for everybody

    • Comp & Benefits
    • Work/Life Balance
    • Senior Management
    • Career Opportunities
    Current Employee - Anonymous Employee in Bonn (Germany)
    Current Employee - Anonymous Employee in Bonn (Germany)

    I have been working at Deutsche Post

    (Translated from English)

    Pros

    Bietet dank des deutschen Arbeitsrechts etwas mehr Arbeitsplatzsicherheit, aber Einschnitte sind dennoch möglich.

    Provides a bit more job security due to German labor laws, but retrenchment still possible

    Cons

    Sehr bürokratisch. Es wird Menschen mit internationalem Hintergrund deutlich schwerer fallen, dem Unternehmen treu zu bleiben.

    Very bureaucratic, international people will have a much tougher time staying in the company

    Advice to ManagementAdvice

    Strukturieren Sie die gesamte Hierarchie neu!

    Shake up the entire hierarchy

    Doesn't Recommend
    No opinion of CEO
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