Capgemini Interview Questions in Paris, France | Glassdoor

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Capgemini Interview Questions in Paris, France

Updated Jan 18, 2018
69 Interview Reviews

Experience

Experience
65%
25%
10%

Getting an Interview

Getting an Interview
47%
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1
1

Difficulty

2.6
Average

Difficulty

Hard
Average
Easy

69 Candidate Interview ReviewsBack to all Interviews

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  1.  

    Consultant Business Analyst Interview

    Anonymous Employee in Paris (France)
    Accepted Offer
    Neutral Experience
    Average Interview

    Application

    I applied through college or university. The process took 4+ weeks. I interviewed at Capgemini (Paris (France)).

    Interview

    It was After graduate , it was brief, not technical at all and not relevant. They were looking for young people to join their teams. They were relatively quick to respond.

    Interview Questions

    • Strength and weakness ?
      Why should we hire you ?
      Tell me about youself ?   Answer Question

    Negotiation

    No negociation. It dépends on the grid the have... so if you did a good school, even if you are not good ... you will have a good salary.


  2.  

    Legal Assistant Interview

    Anonymous Employee in Paris (France)
    Accepted Offer
    Positive Experience

    Application

    I applied through a recruiter. The process took 4 weeks. I interviewed at Capgemini (Paris (France)) in March 2014.

    Interview

    Been interviewed alternatively by 3 members of the department, in French and in English, for about an hour and a half in total each time. I was in competition with another candidate that was also interviewed meanwhile

    Interview Questions

    • What would be your greater achievement?   1 Answer
  3.  

    Java Developer Interview

    Anonymous Employee in Paris (France)
    Accepted Offer
    Positive Experience
    Easy Interview

    Application

    I applied online. The process took 2 weeks. I interviewed at Capgemini (Paris (France)) in March 2012.

    Interview

    I got the interview by posting my resume on the career website of the company, as a fresh graduate. Got an answer only a couple of weeks later, but after that everything went prettey fast. Interview with an HR whom will ask about your background, motivation and also test your level of English/French. A couple of days later, the technical interview is scheduled. Simple technical "chat" with an Architect.

    Interview Questions

    • Explain your profile and what you've learned. Then easy questions like how does the JVM work, why use Java. Career questions like what kind of job do you want to do.   1 Answer

    Negotiation

    No negotiation for young developers. They use school salary grids obey them all the time. It needs a tremendous effort (a good justification, like going to Harvard, plus a few extra interviews with managers) just to get an extra 1000 euros per year.


  4.  

    Project Manager Interview

    Anonymous Employee in Paris (France)
    Accepted Offer
    Neutral Experience
    Easy Interview

    Application

    I applied through a recruiter. The process took 2 weeks. I interviewed at Capgemini (Paris (France)) in January 2011.

    Interview

    Discussion on my previous experiences, my roles and responsibilities, what I was looking for in my next assignment, they explained the opportunities they had at hand - had signed some deal with a big bank for which they needed project managers with some technical experience

    Interview Questions


  5.  

    Entretien pour un consulting Interview

    Anonymous Interview Candidate in Suresnes (France)
    No Offer
    Positive Experience
    Average Interview

    Application

    I applied online. The process took a week. I interviewed at Capgemini (Suresnes (France)) in December 2017.

    Interview

    Le processus était rapide, l'entretien s'est très bien passé. On m'a demandée de remplir un formulaire ensuite j'ai eu un entretien avec un RH et une opérationnel en même temps.
    J'ai eu une réponse négative après 4 jours, et j'ai eu droit à un feedback. En gros, je n'ai pas eu d'offre parce que mes stages précédents n'ont rien a voir avec le domaine que j'ai choisi et aussi parce que j'étais un peu stressée, ce qui se remarquait facilement car je parlais vite.

    Interview Questions

    • Présentez-vous, votre parcours, vos expériences.   Answer Question
    • Pourquoi Capgemini?   Answer Question
    • Pourquoi le conseil?   Answer Question
    • Comment travaillez-vous en groupe? Donnez un exemple d'une situation où vous avez eu à travailler en groupe et que ça ne se passait pas bien. Comment avez-vous réagi? Comment avez-vous régler le problème.   Answer Question

  6.  

    pré-embauche Développeur Java Interview

    Anonymous Employee in Suresnes (France)
    Accepted Offer
    Positive Experience
    Easy Interview

    Application

    I applied through a recruiter. I interviewed at Capgemini (Suresnes (France)) in December 2017.

    Interview

    Accueil + présentation d'une heure
    Ensuite 2 test ( anglais + technique de base ( commande linux + java + SQL + XML ) ) + entretien avec un opérationnel ( plusieurs questions sur les compétences aquises)

    Interview Questions

    • présentez-vous ? Vos formation ? Vos Stages ?
      pourquoi Capgemini ?   Answer Question

  7.  

    Stage Consultant Junior Interview

    Anonymous Interview Candidate in Paris (France)
    No Offer
    Positive Experience
    Average Interview

    Application

    I applied through an employee referral. The process took a week. I interviewed at Capgemini (Paris (France)) in December 2017.

    Interview

    J'étais cooptée par un employé de Capgemini.
    J'ai ensuite reçu un appel qui consistait dans un entretien de 15minutes (parcours et anglais).
    J'ai ensuite reçu une mail de convocation pour un entretien collectif.
    Premier moment présentation de l'entreprise ensuite:
    entretien RH
    entretien technique
    test d'anglais

    Interview Questions

    • Pourquoi on devrait PAS vous prendre? (RH)
      Tell me why Capgemini? (technique)   Answer Question
  8. Helpful (1)  

    Developpeur Web Interview

    Anonymous Employee in Suresnes (France)
    Accepted Offer
    Positive Experience
    Easy Interview

    Application

    I applied online. The process took a week. I interviewed at Capgemini (Suresnes (France)) in November 2017.

    Interview

    Sympathique les recteurs sont tres sympa et mettent les candidats tres a l'aise, l'entreprise a l'air génial je recommande, on nous a fais une presentation au debut puis deux entretien un avec le RH et l'autre avec loperationnel

    Interview Questions


  9.  

    ingénieur développeur Interview

    Anonymous Employee in Paris (France)
    Accepted Offer
    Positive Experience
    Easy Interview

    Application

    I applied online. The process took 2 weeks. I interviewed at Capgemini (Paris (France)) in November 2017.

    Interview

    -Postulé sur internet et répondu dans les 4 jours
    - Entretient téléphonique puis proposition d'une session de recrutement
    - Lors de la session : Présentation de l'entreprise + QCM Anglais facile + QCM Technique moyen + Entretient RH régulier + Entretient opérationnel qui est plutôt un échange.
    - On était une quinzaine de personnes (demandeur de stage et d'emploi tout domaine confondus)
    - Expérience très positive les recruteur mettent les demandeur a l'aise c'est très bien passé

    Interview Questions

    • QCM technique : JAVA, SQL, bash, web ...
      QCM : Anglais : conjugaison basique
      Entretient Opérationnel : Echange sur les technologies, sur les projets ..etc
      Entretient RH : Echange sur le parcours, les motivations, les centres d’intérêt, aussi de parler un peu en anglais.   Answer Question

  10.  

    Consultant fonctionnel Interview

    Anonymous Interview Candidate in Paris (France)
    No Offer
    Positive Experience
    Average Interview

    Application

    I applied online. The process took 1 day. I interviewed at Capgemini (Paris (France)) in November 2017.

    Interview

    2 entretiens , RH et entretien opérationnel + Test d'anglais ( c'était à la portée )
    L'entretien RH classique les questions d'habitude avec une femme très sympathique.
    L'entretien opérationnel n'était pas structuré , cad on n'a pas abordé tous les détails du CV , chaque réponse mène à une autre question .

    Interview Questions

    • Pourquoi vous avez choisi le SAP et pas une autre solution en SI ?   Answer Question

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