Premier contact par mail avec une personne des RH. On convient d'un RDV avec le manager 2 jours plus tard. Après l'entretien, on convient du fait que le poste ne me convient pas. Les RH mes recontactent, pour d'autres entretiens supposément avec le CTO. L'entretien est au final avec un autre manager, pas prévenu de l'entretien et pour un autre poste : une totale perte de temps