Advantest - Herausfordernder Job bei kleinem Gehalt, das Management ist nicht daran interessiert, die Arbeitsbedingungen zu verbessern oder in die Weiterbildung der Mitarbeiter zu investieren | Glassdoor
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"Herausfordernder Job bei kleinem Gehalt, das Management ist nicht daran interessiert, die Arbeitsbedingungen zu verbessern oder in die Weiterbildung der Mitarbeiter zu investieren"

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  • Work/Life Balance
  • Culture & Values
  • Career Opportunities
  • Comp & Benefits
  • Senior Management
Current Employee - Ingenieur in Böblingen (Germany)
Current Employee - Ingenieur in Böblingen (Germany)
Recommends
Negative Outlook
No opinion of CEO

I have been working at Advantest full-time (More than 5 years)

(Translated from English)

Pros

Sehr interessanter Mix aus Hardware- und Software-Aufgaben. Die Mitarbeiter sind sehr nett, in Europa gehen die Leute freundlich und offen miteinander um. Die mittlere Führungsebene ist kompetent, das höhere Management hat fast keinen Kontakt zu den Ingenieuren.

Cons

Sehr enttäuschendes Gehalt - liegt unter dem Branchendurchschnitt. Nur die Managergehälter sind überdurchschnittlich. Hohe Anforderungen, aber niedrige Boni.

Advice to Management

Wenn schon die Gehälter nicht erhöht werden können, sollte man über andere Verbesserungen nachdenken, zum Beispiel die Arbeitsverdingungen optimieren usw.

Other Employee Reviews for Advantest

  1. "Job im Bereich Halbleiter - Automatische Prüfeinrichtung (ATE)"

    Star Star Star Star Star
    • Work/Life Balance
    • Culture & Values
    • Career Opportunities
    • Comp & Benefits
    • Senior Management
    Current Employee - Ingenieur F&E in Munich, Bayern (Germany)
    Current Employee - Ingenieur F&E in Munich, Bayern (Germany)
    Recommends
    Neutral Outlook
    Approves of CEO

    I have been working at Advantest full-time (More than 10 years)

    (Translated from English)

    Pros

    Offene Bürokultur

    Multikulturelle Erfahrung

    Herausfordernde Erfahrung in technischer Hinsicht

    Cons

    Langsame und ziemlich bürokratische Entscheidungsprozesse

    Advice to Management

    Entscheidungen müssen proaktiver und schneller getroffen werden


  2. "Change is not necessarily for the better"

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    • Work/Life Balance
    • Culture & Values
    • Career Opportunities
    • Comp & Benefits
    • Senior Management
    Former Employee - Anonymous Employee in San Jose, CA
    Former Employee - Anonymous Employee in San Jose, CA
    Recommends
    Negative Outlook
    No opinion of CEO

    I worked at Advantest full-time (More than 10 years)

    Pros

    High technology products and working with the leading semiconductor manufacturers.
    Established company with deep pockets to invest.

    Cons

    Still recovering from the difficulties of the Verigy acquisition.
    Pushing out many of the employees responsible for Advantest's last decade of big profits.
    No clear direction to invest for growth, while simultaneously facing stagnation in historical market.

    Advice to Management

    Top management should not be a glorified sales role. Delegate the sales and spend more time actually being aware of what the teams are doing and managing ways to make the company more productive.

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