Amphenol - NEEDS IMPROVEMENT | Glassdoor

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"NEEDS IMPROVEMENT"

StarStarStarStarStar
  • Work/Life Balance
  • Career Opportunities
  • Comp & Benefits
  • Senior Management
Current Employee - Account Manager
Current Employee - Account Manager
Doesn't Recommend
Disapproves of CEO

Pros

Largest industry product offering for Military and Mil qualified circular connectors.

Cons

Lack of resources in engineering and customer service. Overstaffed in middle management with inexperienced and ineffective managers. Attitude towards customers is arrogant and unresponsive. High employee turnover. Communication disconnect between management and direct reports. Management is unsupportive of employees. Outdated systems and formats. Lack of documented processes.

Advice to Management

Increase lower level staffing. Trim number of ineffective long term managers. Treat your employees better. Improve quality and delivery.

Other Employee Reviews for Amphenol

  1. "Higher and fire - ein typischer Ami der nur Profit kennt"

    StarStarStarStarStar
    • Work/Life Balance
    • Culture & Values
    • Career Opportunities
    • Comp & Benefits
    • Senior Management
    Former Employee - Vertrieb in Heilbronn, Baden-Württemberg (Germany)
    Former Employee - Vertrieb in Heilbronn, Baden-Württemberg (Germany)
    Doesn't Recommend
    Positive Outlook
    No opinion of CEO

    I worked at Amphenol full-time (Less than a year)

    Pros

    groß und erfolgreich im Verdrängungsmarkt

    Cons

    Keine Innovationen, nur Kopien und Patente umgehen, Erfolg durch Zukauf und somit das Wissen anderer einkauft
    Die Zahlen am Quartalsende regieren Alles.

    Advice to Management

    können an dieser Mentalität auch nichts ändern.


  2. "Aufgepasst bei der Firmenwahl"

    StarStarStarStarStar
    • Work/Life Balance
    • Culture & Values
    • Career Opportunities
    • Comp & Benefits
    • Senior Management
    Current Employee - Anonymous Employee in Berlin (Germany)
    Current Employee - Anonymous Employee in Berlin (Germany)
    Doesn't Recommend
    Negative Outlook
    Disapproves of CEO

    I have been working at Amphenol full-time (More than 5 years)

    Pros

    Die Bezahlung bei FCI liegt für Berliner Verhältnisse über dem Durchschnitt. Da alle Kollegen im selben Boot sitzen, ist der Kollegenzusammenhalt gut.

    Cons

    Der Berliner Standort von FCI existiert seit 16 Jahren und ist aus der Übernahme von MergeOptics durch FCI nach dessen Insolvenz im Jahr 2010 hervorgegangen. Im gesamten Zeitraum arbeitet Berliner Niederlassung im Dauer-Krisenmodus und hat in den vergangenen sechs Jahren im optischen Geschäft nur einmal schwarze Zahlen eingefahren. Bedingt durch das Verlustgeschäft wird die Niederlassung alle drei-vier Jahre durch den kompletten Managementaustausch, Neuausrichtung des Geschäfts, Personalabbau und anschließende Neueinstellungen umstrukturiert.
    Durch das ständig wechselnde Management werden im Unternehmen auf mehreren Managementebenen persönliche Machtkämpfe geführt, die in willkürlichen Entscheidungen auf Basis persönlicher Präferenzen und Abneigungen münden.
    Das eher negative Betriebsklima ist durch die ständige Angst der Mitarbeiter vor nächster Umstrukturierung und Arbeitsplatzverlust geprägt und sorgt für eine hohe Mitarbeiterfluktuation.

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