Cisco Systems - Les postes de Cisco sont bons, mais les salaires trop bas. | Glassdoor
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"Les postes de Cisco sont bons, mais les salaires trop bas."

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  • Work/Life Balance
  • Career Opportunities
  • Comp & Benefits
  • Senior Management
Current Employee - Responsible in Issy-les-Moulineaux (France)
Current Employee - Responsible in Issy-les-Moulineaux (France)
Recommends
Approves of CEO

(Translated from English)

Pros

Variété des opportunités en interne.
Vaste portfolio technologique, toujours intéressant.

Cons

Le salaire n'augmente que pour suivre l'inflation.

Advice to Management

Prêter davantage attention au risque de démotivation des employés expérimentés quand ils voient arriver de nouvelles recrues au salaire élevé alors qu'ils doivent rester avec une augmentation moyenne de 3% par an.

Other Employee Reviews for Cisco Systems

  1. "Manchmal gut, manchmal schlecht"

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    • Work/Life Balance
    • Career Opportunities
    • Comp & Benefits
    • Senior Management
    Current Employee - Betriebswirt in Eschborn (Germany)
    Current Employee - Betriebswirt in Eschborn (Germany)
    Approves of CEO

    (Translated from English)

    Pros

    Das Unternehmen verfügt über ein großes Portfolio mit verschiedenen Lösungen. Der Geschäftsführer ist großartig und sieht das Unternehmen als seine Familie an. Insgesamt wird hier viel für die Mitarbeiter getan.

    Cons

    Es werden zu viele Lösungen auf dem Markt angeboten. Alle zwei bis drei Monate gibt es eine neue Produkteinführung.

    Advice to Management

    Die Manager unter dem Managing Director eines jeden Landes betreiben zu viel Mikromanagement. Das Management sollte für die besten Kunden besser erreichbar sein.


  2. "Cisco"

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    • Work/Life Balance
    • Career Opportunities
    • Comp & Benefits
    • Senior Management
    Current Employee - Anonymous Employee in Amsterdam (Netherlands)
    Current Employee - Anonymous Employee in Amsterdam (Netherlands)
    Approves of CEO

    (Translated from English)

    Pros

    De mensen die er werken

    Cons

    geen loonsverhoging, sterker nog boekhouders benadering neemt meer en meer weg

    Advice to Management

    het personeel is het belangrijkste product dat we hebben, investeer erin.

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