não é uma empresa ruim - Suporte técnico Escriba Informática Employee Review

Agradecemos por sua contribuição e por nos permitir evoluir continuamente. Uma das nossas principais características é o compromisso em oferecer as melhores condições de benefícios possíveis. Muitas dessas decisões são tomadas de forma participativa, por meio de pesquisas e votações internas, reforçando nosso modelo colaborativo. Além disso, promovemos ações internas de celebração e disponibilizamos materiais informativos com foco no bem-estar individual e coletivo. Esses conteúdos abordam temas como qualidade de vida, saúde e direitos como cidadãos, fortalecendo o cuidado com nossos colaboradores dentro e fora do ambiente de trabalho. Reconhecemos que processos de reestruturação geram impactos significativos. Por isso, buscamos conduzi-los com responsabilidade e respeito, tanto para quem segue novos caminhos quanto para quem permanece conosco. Os papéis e responsabilidades seguem bem definidos, preservando a atuação profissional e a capacidade de contribuição de cada colaborador. No que diz respeito à seleção de profissionais, temos revisitado nossas políticas e práticas, realizando mapeamentos e análises constantes. As readequações são feitas com base nas necessidades identificadas e na aderência à nossa estratégia organizacional. O aproveitamento interno é uma realidade consolidada em nossa empresa. Mesmo em meio às transformações, cerca de 51% dos nossos colaboradores já realizaram algum tipo de movimentação interna, seja por mudança de cargo ou de nível de atuação. Isso reforça nosso compromisso com o desenvolvimento e valorização dos talentos que fazem parte da nossa história.