Telefónica - Projektmanager | Glassdoor
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"Projektmanager"

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  • Work/Life Balance
  • Career Opportunities
  • Comp & Benefits
  • Senior Management
Current Intern - Anonymous Intern
Current Intern - Anonymous Intern
Negative Outlook

I have been working at Telefónica as an intern

(Translated from English)

Pros

Gehaltsnebenleistungen immer noch recht gut

Cons

Management - 95% der Manager sollten nicht in einer Führungsposition sein

Advice to Management

Bessere Manager auswählen...

Other Employee Reviews for Telefónica

  1. "Erfolgreiches Telekom-Unternehmen, ging 2012 an die Börse, hervorragender Arbeitgeber"

    StarStarStarStarStar
    • Work/Life Balance
    • Culture & Values
    • Career Opportunities
    • Comp & Benefits
    • Senior Management
    Current Employee - Trainee Management in Munich, Bayern (Germany)
    Current Employee - Trainee Management in Munich, Bayern (Germany)
    Recommends
    Positive Outlook

    I have been working at Telefónica full-time (More than 10 years)

    (Translated from English)

    Pros

    dynamisch und beweglich, erfolgreich und der größte IPO in Deutschland 2012, treibt Wachstum und Umwandlung voran, um das beste digitale Unternehmen und der beliebteste Arbeitgeber zu werden, seit Jahren kontinuierlich in den deutschen Top 5 der großartigen Arbeitsplätze

    Cons

    Umkämpfter Markt in Deutschland und die finanzielle Situation des Unternehmens Telefonica weltweit


  2. "Marktführer in der Senior-Kategorie"

    StarStarStarStarStar
    • Work/Life Balance
    • Culture & Values
    • Career Opportunities
    • Comp & Benefits
    • Senior Management
    Current Employee - Senior Category Manager in Munich, Bayern (Germany)
    Current Employee - Senior Category Manager in Munich, Bayern (Germany)
    Recommends
    Positive Outlook

    I have been working at Telefónica full-time (More than 3 years)

    (Translated from English)

    Pros

    Der Einkauf für alle Länder von Telefonica S.A. mit der Stärke der gesamten Gruppe im Rücken. Einzigartige Gelegenheit die Top-Verkäufer der Branche zu treffen, und zwar auf höchster Ebene – Geschäftsführer, CEO, usw. Stets auf dem neuesten Wissensstand der jüngsten Technologien.

    Cons

    Anders als in anderen Beschaffungsorganisationen muss man hier mit beiden Parteien verhandeln – nicht nur mit den Verkäufern, sondern auch an die Telefonica-Länger „verkaufen“

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