Ambiente de inovação, mas com gestão controladora e crescimento limitado - Anonymous employee Squadra Digital Employee Review

A empresa opera mais como uma fábrica de software, que atende a demandas, do que como uma organização orientada a produtos e à geração de valor. A gestão tende ao microgerenciamento e sofre bastante com o efeito HIPPO (Highest Paid Person's Opinion). As oportunidades de crescimento são limitadas, especialmente para líderes. A remuneração variável é pouco significativa, muito abaixo do mercado.