1. Candidature Envoi de la candidature pour le poste d’Administrateur Salesforce & Celigo – Alternance via l’offre publiée. 2. Premier entretien – Chargée de recrutement Entretien avec la personne en charge du recrutement. Objectifs : Valider la motivation et l’adéquation du profil avec le poste ; Échanger sur le parcours académique et professionnel ; Présenter l’entreprise et ses valeurs. 3. Deuxième entretien – Tuteur potentiel Échange avec la personne actuellement en poste, qui deviendra potentiellement le tuteur. Objectifs : Présenter les missions concrètes de l’alternance ; Discuter des outils (Salesforce, Celigo, etc.) ; Évaluer la compréhension du poste et la capacité à s’intégrer. 4. Troisième entretien – Team Leader Dernier entretien, avec le Team Leader. Objectifs : Valider la prise de poste ; Vérifier la compatibilité avec l’équipe et les projets ; Confirmer les compétences ou le potentiel à les développer.