1 - Entrevista inicial de 15 minutos com um recrutador; 2 - Entrevista de 30 minutos com outra recrutadora (validação do inglês pelo fato da vaga ser internacional); 3 - Entrevista técnica com o cliente; 4 - Entrevista final com o desenvolvedor sênior. Quando eu recusei a oferta (muito abaixo do mercado, digasse de passagem) a recrutadora disse: "Mas o seu inglês não é tão bom assim, você fala com o sotaque meio Mineirês....", a conclusão eu deixo para vocês.