Das Unternehmen ist unstrukturiert, weil das Vorstellungsgespräch unstrukturiert war. Das Unternehmen bringt alles durcheinander, was die Sprache wie Englisch und Deutsch angeht. Sie teilen nicht mit auch sogar nach meiner Nachfrage, in welche Sprache alle Vorstellungsgesprächsrunde stattfinden. Der Hiring Manager konzentriert sich auf 2 Kleinigkeiten bei meiner Präsentationen (Einen einzigen Rechtschreibfehler) während meines Vortrags mehr als den gesamten Inhalt. Die HR interessiert sich mehr um meine Arbeitszeugnisse, die nicht mehr mit meinem neuen Karriereweg als Cybersecurity Analyst zu tun haben, als meine jetzige Qualifikation. Ich habe nur super Arbeitszeugnisse, aber die habe ich als Politikwissenschaftler erhalten.