Te hacen entrevista con dos personas, pero uno de ellos no entiende el sector y se toma personal si no comprende tu puesto de trabajo pasado. Hacen preguntas estándar y si no respondes lo que quieren oír exactamente te descartan.

Me contactaron en primer lugar de manera telefónica. Luego me enviaron un test de personalidad que debia completar y enviar junto a el resultado de una prueba de mecanografía. Por mail me contactaron para una nueva entrevista con recursos humanos que consistió en una prueba lógica. Finalmente entrevista personal en sus oficinas.