A entrevista foi realizada de forma online, com condução cordial e acolhedora por parte dos entrevistadores. A abordagem utilizada foi estruturada, com foco em técnicas de entrevista por competências, o que permitiu explorar comportamentos e experiências relevantes do candidato de maneira clara e objetiva. O ambiente virtual foi bem administrado, proporcionando fluidez e escuta ativa durante toda a conversa.
