I applied through an employee referral. I interviewed at Open
Interview
Un appel téléphonique. Un seul rendez vous RH. Ensuite présentation directe chez le client potentiel.
L'écoute est présente, mais l'analyse des compétences est totalement absente. Aucune compréhension des capacités techniques.
Questions indiscrètes et directes, déplacées.
Interview questions [1]
Question 1
Votre CV manque de consistance, de qualités, d'expériences.
Qu'est-ce qui me prouve que tout ce que vous indiquez est vrai ?
I applied online. I interviewed at Open (Grenoble) in Aug 2017
Interview
Premier contact par téléphone, suivi d'un entretien d'embauche avec un responsable du service concerné et un responsable des ressources humaines.
J'ai postulé pour une offre qui n’était pas tout à fait dans ma spécialité mais l'entreprise à jugé que mon profil était suffisamment intéressant pour quand même faire un entretiens, même si il n'y avait pas de poste de libre.
