there were 2 interviews, very straight to the point. first one is more about talking about yourself and personality, and the second one is more technical with the country director.
Processo muito longo, com diversas etapas. O problema é nao ter informações importantes nas últimas etapas para avaliar a continuidade ou não no processo seletivo. Como por exemplo, propus um salário inicial e deixei claro que a continuação só seria possível a partir daquele valor, no entanto fui selecionada com uma proposta de valor bem abaixo
Interview questions [1]
Question 1
Experiência anteriores relacionadas ao cargo. Exemplos práticos sobre ter conhecimento naquele tema
