Estuve durante el proceso durante aproximadamente 2 meses, la primera entrevista es una llamada breve donde te preguntan por tu experiencia y tus habilidades para el cargo, luego sigue una prueba técnica que te puede tomar aproximadamente unas cuatro horas donde te hacen todo tipo de preguntas sobre tus conocimientos, finalmente hubo otra entrevista con una reclutadora donde van detalle a detalle de toda tu experiencia y tratan de armar una hoja de vida para mostrarla al potencial cliente, después de todo este proceso me llamaron para decirme que el cliente había decidido suspender la vacante hasta nuevo aviso, eso ya fue hace un año.

5 Stages: - Screening ⇢ Phone Call / 15'' - Skill Assessments ⇢ Link / 40-60'' - Initial Interview ⇢ Video Interview / 90'' - Final Interview with Client ⇢ Video Interview / 90'' - Proposal ⇢ Email