Phase 1: 30 Minuten Gespräch mit HR, freundliche Atmosphäre
Es wir evaluiert ob man zum unternehmen passt
Phase 2: Technisches Fachgespräch mit CTO, freundliche Atmosphäre
Es wird über Erfahrungen, Kenntnisse, Arbeitskultur und Motivation gesprochen
Interview questions [1]
Question 1
Was ist deine bisherige Berufserfahrung und was waren die Spannendsten Projekt, wie hast du Beigetragen