Mal-être au travail - Coordinateur d'exposition LP ART Employee Review

Projets intéressants et différents, de la cadence et du dynamisme MAIS (voir inconvénients)

Management (n+1) déplorable voire tyrannique pour certains Sous effectif constant en coordination donc un risque d’épuisement fort et surtout très peu d’écoute et de bienveillance des salariés Pas d’équilibre vie privée/vie pro, entreprise qui tourne à l’ancienne

Chèque noël Prime participation Déplacement UE et hors UE Repos weekend et JF

Entreprise anciennement familiale repris depuis quelque années par un groupe financier n'ayant que pour principale occupation son enrichissement personnel au détriment des salariés faisant a terme une baisse de la qualité de travail, des augmentation quand ils ont le temps Des passages de niveau de compétence au mérite même si les test ont été réussi Horaires de service la veille pour le lendemain Salarié en CDD ayant avis de leur non reconduction la veille de l'échéance ne leur laissant aucune marge de manœuvre pour retrouver du travail.