d - NOC Engineer I ReeVo Employee Review

Des projets intéressants et très responsabilisants Bon salaire possible pour de l'alternance HNO payées possible Intervention en datacenter

Un ingénieur fait de tout ici, même les tâches les plus ingrates (ouvrir des cartons, trier des câbles, faire du support helpdesk, etc...) Les salaires de CDI sont en dessous du marché, et ils peuvent essayer de minimiser nos accomplissements pour justifier un salaire bas (ignorer l'xp en alternance, ne pas regarder les certifications, minimiser la technicité ou l'impact de certains projets réalisés, etc...) Des techniques de management douteuses parfois avec de la manipulation psychologique Manque d'organisation Interdiction d'avoir du distanciel pour certains profils, ce qui est problématique quand on sait que toutes les maintenances se font en clientèle avec une journée ou demi journée par client donc peu de stabilité et très énergivore

Capacità dei colleghi di destreggiarsi in un contesto completamente disorganizzato

Mancanza totale di chiarezza: i ruoli non sono definiti, le informazioni vengono comunicate solo a voce, senza documentazione scritta Nessun piano di crescita: non esistono percorsi di carriera, feedback strutturati o valutazioni delle performance. Gli aumenti vengono stabiliti esclusivamente in base al ruolo ricoperto, indipendentemente dai risultati ottenuti. Ambiente sessista: ricevuto i commenti inappropriati come “Vuoi sapere il tuo ruolo solo perché vuoi avere il controllo come ogni donna” Gestione poco professionale: durante conversazioni formali sono stati fatti commenti personali fuori luogo, come “Mia figlia non avrebbe mai lasciato Milano” Scarsa sicurezza informatica: nonostante il settore, l’azienda condivide password via email o Teams, senza strumenti dedicati Assenza di processi: manca qualsiasi struttura organizzativa o procedura interna ben definita