Pros
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Cons
Despidos en masa sin explicación clara. Amadorismo en contrataciones. Evaluaciones para crecimiento en la empresa muy complicadas para no escalar de salario. Líderes son cambiados constantemente desestabilizando al equipo. Nos entrenan a aceptar el caos y a normalizar los despidos en cualquier momento. Inestabilidad laboral, en esta empresa se trabaja con el miedo. Acompañamiento de recursos humanos pobre. Es muy difícil pedir vacaciones, la mayoría de colaboradores no las obtiene completas tal como las promocionan. Cuando despiden a nuestros compañeros de trabajo los denigran en reuniones oficiales. No reconocen el esfuerzo de trabajadores que estuvieron desde el inicio No respetan horarios especificados en contrato, exigen horas extras sin pagarlas. Pocos eventos de integración. No valoran los aniversarios de empresa ni de colaboradores. Toman decisiones equivocadas y las consecuencias son despidos.