manager - Manager teufels Employee Review

- das Team ist einzigartig - Gewinnbeteiligung - viel Eigenverantwortung (muss man wollen) - cooles Gebäude, Büro - Weiterentwicklung (teufels Akademie, Open Friday, Personalentwicklungsplan) - herausfordernde Kunden/Projekte - digitale Ausrichtung - voller Kühlschrank (2 Bierkunden) Wer für kreative und digitale Kommunikation brennt, Einsatz zeigt und Bock auf Agenturleben hat ist hier definitiv richtig. Es hat sich sehr viel getan in den letzten Jahren (auch für uns Mitarbeiter) und sie haben auch noch einiges geplant, drum bin ich hier.

- Bessere Kapa- und Projektplanung notwendig (Systeme werden derzeit getestet)

- Vision, Strategie, Werte, Führung... alles wird transparent kommuniziert bzw. in den meisten Fällen sogar mit den Mitarbeitern gemeinsam entwickelt - Es gibt viele Workflows und Guidelines, die das recht komplexe Projektgeschäft einfacher machen - Zahlreiche Maßnahmen, Rituale, Ausflüge etc. tragen zu einem hervorragenden Team-Spirit bei - Es gibt viele Benefits für Mitarbeiter, die man so eigentlich nur bei großen Betrieben findet (Home-Office, Flexible Arbeitszeiten, Sabbatical, kostenlose Getränke, Jobrad, BAV, Tankgutschein, Gewinnbeteiligung, professionelle Personalentwicklung uvm.)

- Es werden viele strategische Themen gleichzeitig angegangen: setzt die richtigen Prios