Un appel téléphonique avec la RH pour vérifier les disponibilités puis un entretien d'une trentaine de minutes avec la Responsable Collecte. Questions très faciles. Soyez à l'aise et souriants.
Interview questions [1]
Question 1
Présentez-vous.
Qu'avez vous compris du poste ?
Qu'espérez-vous du poste ? Quelles compétences souhaitez vous acquérir?
Etes vous à l'aise avec Excel ?
