Entretien téléphonique : - Validation des données administratives (préavis, mobilité, prétentions salariales ...) - Présentation du candidat - Présentation de l'entreprise - Présentation du poste - Projet du candidat - Explications concernant la suite du processus de recrutement Entretien manager / RH : - Présentation du parcours du candidat - Explications des missions - Présentation du service Certains recrutements sont complétés par un test DISC.