Gruppenvorstellungsgespräch mit insgesamt ca. 10 Bewerbern. Kurze Vorstellungsrunde, anschließend Arbeitsplatzbeschreibung, Erwartungen und Arbeitszeiten besprochen. Der Tarifvertrag wurde inkl. Gehalt vorgestellt. Nach dieser Runde gab es noch für jeden Mitarbeiter ein Einzelgespräch.