R1 interview questions

Pessima esperienza!!! Abbiamo fatto un totale di 3 colloqui al fine di ottenere una reciproca perdita di tempo. Premetto che fin dal principio ho comunicato la Mia RAL attuale. Primo colloquio telefonico dove una referente HR mi chiede dettagliatamente cosa faccio e cosa vorrei. Superata la prima fase affronto la seconda fase di intervista tramite teams con la stessa referente HR e la coordinatrice del gruppo Presale. Superata anche la seconda fase via teams , facciamo un terzo colloquio con il CEO di R1 e la coordinatrice che mi ha già colloquiato assieme alla referente HR presente c/o la loro sede di Roma ( in presenza). Rispondo correttamente alle domande del CEO , tanto che si sbilanciano sul fatto che il colloquio è stato positivo e che si faranno risentire a strettissimo giro per allinearsi sulla formula dell'offerta e poi........... Sorpresa Ricevo 2 giorni la classica mail precompilata dove si dice che pur riconoscendo le mie qualità e la mia esperienza non possedevo alcuni dei requisiti da loro richiesti. Morale della favola: la mia RAL era troppo alta. Dirlo Prima no ???