3.0
Dec 26, 2017
Former employee, more than 8 years
Amsterdam
Recommend
CEO approval
Business Outlook
Pros
Salaris, secundaire arbeidsvoorwaarden, werk prive balans.
Cons
Moderne methodieken zoals SCRUM worden aangewend om een kleuterschool-sfeer te creëren. Geen waardering voor extra inzet en voor mensen met kennis en kunde. Vriendjespolitiek lijkt ook te spelen en huichelen met personen van het hogere kader lijkt het recept te zijn voor promotie. Alles gaat erg langzaam. Weinig toekomst perspectief door jaarlijkse reorganisaties.