Ecommerce Objetivo interview questions

Foi perguntado quem sou eu, o que gosto, sobre minha carreira e conhecimento das ferramentas. O problema disso tudo é que quando cheguei na última etapa, queriam me encaixar como Júnior (não sei por quais motivos, pois tenho anos de experiência no cargo, além de cases de sucesso significativos), sendo que a vaga era Pleno ou Sênior. Apenas no momento da 3ª etapa, foi informado que a vaga é para Designer e Social Media, e não só Designer. São 2 profissionais em 1, e no anúncio não havia falando absolutamente nada sobre Social Media (no caso, aquele que cria legendas, gerencia calendário de postagens, métricas e etc) As atribuições no anúncio da vaga se quer chegam próximas das atividades que se pedem. Na conversa, são apresentadas todas as atividades que o designer vai fazer e são muito maiores daquilo que estão anunciando na vaga. No anúncio também havia "iFood Benefícios", o que dava a entender que era alguma espécie de VA/VR, mas não, são apenas bonificações que você recebe por lá. Meu conselho: sejam CLAROS (como eles mesmo cobram "clareza", que são um dos valores da empresa) no anúncio da vaga. Comecem alterando o anúncio para "Designer/Social Media Júnior" e descrevam todas as atividades no anúncio e não coloquem só 3-5 atividades lá. Isso faz o candidato perder tempo aplicando para a vaga e participando de entrevistas e testes.

Entrevista elaborada por perguntas sobre o candidato. Pergunta para conhecer a história do candidato e suas qualificações e atribuições para a vaga. Após é feito as perguntas é explicado a empresa e apresentado um estudo para entender a empresa e o método.