Entretien RH suivi d’entretien avec un manager. Une étude de cas devait être préparée pour la round suivant. Ensuite un entretien avec un partner ou senior manager. Le 1er entretien est long avec une très longue présentation de l’entreprise

Entretien en 3 temps Représentant RH (téléphone puis en physique) Manager Directeur Tout se déroule dans une ambiance chaleureuse, en face à face, avec visite des locaux, rappel de l'historique et arguments valorisant le poste. C'est processé mais avec une approche qui reste très humaine.