Un equipo enorme en el que hacen muy poco... Te cuentan que son super activos, y en realidad no hacen nada de impacto social con sus campañas, ni mueven a la gente. Es una comunicación antigua de una foto, un cartel y la gran campaña. Les falta evolucionar y se aburren como es normal repitiendo lo mismo, aunque cambien de marca
Interview questions [1]
Question 1
Qué programas conocía, y que metodo aplicaba en la gestión de proyectos.
I applied in-person. The process took 3 days. I interviewed at Accem (Lugo)
Interview
Fue estupendo , me sentí súper cómoda y valorada.
Me explicaron el trabajo, las funciones, el salario.
Yo tuve oportunidad de explicar mi experiencia laboral y demás. Salí muy contenta y finalmente me cogieron.
I applied through other source. The process took 4 weeks. I interviewed at Accem (Madrid) in Sep 2022
Interview
Una entrevista de trabajo colaborativa y dinámica suele desarrollarse en un ambiente amigable y explicativo, donde el puesto queda claro desde el principio y los participantes son personas directas, amables y realmente preocupadas por el bienestar y la integración de la persona que se va a incorporar al equipo. La conversación fluye con preguntas abiertas, explicaciones detalladas sobre responsabilidades y expectativas, y se invita al candidato a participar activamente, compartir sus ideas y resolver situaciones hipotéticas en equipo. El objetivo es crear un entorno agradable y transparente, mostrando desde el principio el apoyo y la buena disposición del equipo para acompañar el proceso de adaptación y crecimiento profesional dentro de la empresa
Interview questions [1]
Question 1
¿Por qué quieres trabajar aquí?
¿Cuáles son tus principales fortalezas y debilidades?
¿Por qué crees que eres el mejor candidato para este puesto?