Primo e unico colloquio con i responsabili HR, durante il quale la descrizione della figura ricercata è risultata piuttosto poco chiara. L’impressione che ne ho ricavato è che non avessero una reale definizione del ruolo né piena consapevolezza delle attività che la posizione avrebbe dovuto coprire.
Anche il contesto in cui si è svolto il colloquio ha contribuito a questa percezione: un locale angusto, soggetto a continue distrazioni dovute al costante passaggio dei dipendenti nel corridoio. La stanza, una sorta di cubo di vetro, trasmetteva un’atmosfera fredda e impersonale.
Anche l’accoglienza è risultata piuttosto distaccata: in reception nessun vero momento di accoglienza, solo un cartello che invitava ad attendere sui divani alle spalle.