Sin primera entrevista informativa con recursos humanos, me enviaron un test técnico en un pdf directamente según ellos para ahorrar tiempo.
Después de entregar el test técnico entrevista técnica con muchas preguntas.
Después de esa entrevista me pasaron con una señora de recursos humanos donde por fin puedo tener algo de información sobre la empresa y las condiciones de la oferta, pregunto si había plan de carrera profesional y la respuesta fue: "si si aquí si te esfuerzas progresas", pero ninguna concreción sobre el plan de carrera (que no había hablando en plata).
Me preguntan por mis expectativas salariales, se las digo y comento que son negociables. Después pregunto por el rango salarial y la señora de RRHH me dice que no me lo puede decir porque no puede evaluar mi nivel técnico, lo cual es falso me lo puede decir porque dependiendo del senoirity tienen un rango u otro, no insisto.
A los días me mandan un email rechazando mi candidatura con el título: "**Plantilla descarte***", sin feedback ni nada de nada.
Terrible experiencia, absoluta pérdida de tiempo.
Interview questions [1]
Question 1
Una pregunta de la entrevista técnica fue cuál es la diferencia entre clase abstracta y interficie.
I applied online. The process took 2 weeks. I interviewed at Destinia (Madrid) in Mar 2024
Interview
La entrevista fluyó naturalmente, destacando la sinceridad y pasión del candidato. Su preparación y conocimiento sobre la empresa impresionaron, mostrando un claro interés y una alineación perfecta con la cultura organizacional.
I applied online. I interviewed at Destinia (Madrid) in Dec 2022
Interview
Videollamada con la responsable del departamento, con un tono muy cercano y amable. A posteriori, el feedback recibido fue amplio y generoso, aunque negativo, pero es siempre de agradecer y, por desgracia, es algo poco habitual en el mundo empresarial
Interview questions [1]
Question 1
En general, se trataba de hablar de tu experiencia