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ETL GLOBAL interview questions
based on 5 ratings - Updated May 12, 2026
Averageinterview difficulty
Very positiveinterview experience
How others got an interview
25%
Recruiter
Recruiter
25%
Employee Referral
Employee Referral
25%
Campus Recruiting
Campus Recruiting
25%
Applied online
Applied online
Interview search
5 interviews
ETL GLOBAL interviews FAQs
Glassdoor users rated their interview experience at ETL GLOBAL as 100% positive with a difficulty rating score of 3 out of 5 (where 5 is the highest level of difficulty). Candidates interviewing for Audit and rated their interviews as the hardest, whereas interviews for Audit and roles were rated as the easiest.
The hiring process at ETL GLOBAL takes an average of 14 days when considering 1 user submitted interviews across all job titles. To compare, the average duration of hiring at similar companies like BlackRock, Inc. is 14 days, Fabricated Software, Inc. is 2 days, and Apple Inc. is 21 days. Candidates applying for Audit had the quickest hiring process (on average 14 days), whereas Audit roles had the slowest hiring process (on average 14 days).
Fue muy agradable, pero un proceso muy claro y organizado; tuve el tiempo ode explicar y entender el rol; la empresa; tiene su propia plataforma para llamadas se veía que la entrevista estaba preparada, Seguimos en proceso pero aun así muy buena experiencia.
I applied through college or university. I interviewed at ETL GLOBAL (Alicante) in Mar 2021
Interview
muy bueno. la gente muy amable en todo momento durante todo el proceso de selección. Me parece buen sitio para aprender y coger rodaje. buenos clientes y buenos profesionales. gran calidad técnica. gran despacho
I applied online. The process took 2 days. I interviewed at ETL GLOBAL (Barcelona) in Jan 2025
Interview
La entrevista fue directamente con los socios porque les urgía incorporar un becario; se me escribió desde RRHH pidiendome confirmar entrevista para el día siguiente (había aplicado un mes antes). La entrevista fue bien, comentando el CV e inquietudes futuras, así como algunas cosas sobre el puesto. Los socios me indicaron que RRHH se pondría en contacto conmigo esa semana.
Más de un mes después puedo confirmar que me han hecho ghosting desde RRHH, después de haber enviado un par de mails interesándome por el estado de la candidatura. Vergüenza por parte de una empresa como es ETL que RRHH no sea profesional
Interview questions [1]
Question 1
Planes de futuro; qué areas me interesaban más; qué prácticas había hecho durante el grado