Eleven Financial Research interview questions

A primeira entrevista foi incrível com o RH. A conversa fluiu super bem. O problema foi a condução da entrevista com a Diretora Comercial, que cancelou 2 vezes exatamente em cima da hora. Na 3ª tentativa, finalmente, a entrevista ocorreu e a Diretora Comercial foi bastante esnobe. Recebi um “case” para fazer, e depois sumiram. Zero feedback. O RH não retornou nenhuma tentativa de contato. 3 dias depois descobri, pelo LinkedIn, que tinham contratado outra candidata por um post da pessoa falando de sua 1ª semana na empresa. Justamente a semana que sumiram enquanto eu me dedicava fazendo o case de tri do prazo que me deram. Foi uma das coisas mais esdrúxulas que me ocorreu em mais de 15 anos de carreira.

A Eleven conduziu um processo seletivo do qual participei onde todas as etapas foram bastante claras, e o mais importante foi a hora do feedback. Ele ocorreu de modo extremamente respeitoso e cuidadoso. Atitudes assim mostra como é a cultura e o jeito de ser da empresa. Só reforçou o desejo de fazer parte.