The hiring process at Farmarcas takes an average of 30 days when considering 1 user submitted interviews across all job titles. To compare, the average duration of hiring at similar companies like BlackRock, Inc. is 14 days, Fabricated Software, Inc. is 2 days, and Apple Inc. is 21 days. Candidates applying for Analista De Recursos Humanos Pl had the quickest hiring process (on average 30 days), whereas Analista De Recursos Humanos Pl roles had the slowest hiring process (on average 30 days).
I applied through a staffing agency. I interviewed at Farmarcas
Interview
Foram duas etapas online, onde cada entrevista durou mais de 30 minutos. Até aí, tudo bem, você sente que realmente vai dar certo.
A última etapa, que pra mim é a mais ridícula, é pra avaliar o seu comportamento. Eles dizem um case onde você tem que entrevistar pessoas de verdade para uma vaga, e ficam ali te avaliando: 4 pessoas do RH e mais uma coordenadora.
Achei feia essa pressão toda pra uma vaga júnior, onde te colocam em uma situação indelicada. E o pior é que pegam candidatos aleatórios, que nem têm experiência na área, somente pra fazer esse teste ridículo.
Perdem o tempo da pessoa, que tem que ir presencial pra participar disso e mal sabe do que se trata, se não for combinado, né? Enfim, melhorem.
Excelente, rápido, direto e com muito respeito pelo candidato, tem um case que os finalistas fazem e apresentam, já falam para o candidato na primeira entrevista valor do salário, prêmio e benefícios.
I applied through other source. The process took 2 weeks. I interviewed at Farmarcas in Mar 2025
Interview
Em primeiro lugar, você cadastra o currículo na plataforma Gupy, faz os testes lá, depois o rh entra em contato e pede um case, Então faça o case, eles irão validar e retornarão se você estiver apto para a entrevista comportamental.
Interview questions [1]
Question 1
Perguntas pessoais sobre a vida, com quem mora, o que gosta de fazer nas horas vagas, se costuma comer comidas diferentes e de que forma está sobrevivendo agora que está buscando emprego.