O processo seletivo iniciou de forma online, com dois testes e mais um vídeo. Presencialmente, a recrutadora fala sobre a empresa e os benefícios. Depois disso, é feita uma dinâmica com os participantes em que cada um deve falar de si mesmo. E, por último, houve uma dinâmica em que a recrutadora dividiu os grupos e, num primeiro momento, um deveria ser contra alguma coisa e o outro deveria ser a favor. Depois de um tempo, ela troca e o grupo a favor deveria argumentar contra essa questão e o grupo contra seria a favor. No caso, da dinâmica em que participei o tema era a previdência para os militares. Quem passou nessa etapa, vai para a fase com os executivos da Icatu e tem que se apresentar de forma criativa e dinâmica.