Primo colloquio con la responsabile delle risorse umane. Secondo colloquio con con il responsabile dell'ufficio tecnico. Terzo step: lettera di assunzione con descrizione dello stipendio iniziale e dello stipendio futuro. Descrizione della posizione lavorativa e del contratto applicato
Interview questions [1]
Question 1
Dimensionamento dei cavi elettrici in bassa tensione