De la bienveillance et de l'exigence Le processus de recrutement chez Ovalo est je trouve professionnel avec des entretiens RH, Management et technique. Il est aussi efficace se déroulant en maximum 3 entretiens, c'est appréciable de ne pas avoir un process à rallonge qu'on trouve parfois dans certaines entreprise avec 5 ou 6 parfois plus de 7 entretiens !