Glassdoor users rated their interview experience at PreZero as 100% positive with a difficulty rating score of 3 out of 5 (where 5 is the highest level of difficulty). Candidates interviewing for Senior Manager and rated their interviews as the hardest, whereas interviews for Senior Manager and roles were rated as the easiest.
The hiring process at PreZero takes an average of 60 days when considering 1 user submitted interviews across all job titles. To compare, the average duration of hiring at similar companies like BlackRock, Inc. is 14 days, Fabricated Software, Inc. is 2 days, and Apple Inc. is 21 days. Candidates applying for Senior Manager had the quickest hiring process (on average 60 days), whereas Senior Manager roles had the slowest hiring process (on average 60 days).
Me llamaron para hacer una entrevista y, cuando llegó el momento de enviarme la convocatoria, me hicieron ghosting totalmente, ni siquiera volvieron a contactar más conmigo. Les envié emails pero no recibí respuestas. Muy poca seriedad.
I applied through other source. I interviewed at PreZero (Madrid) in Feb 2025
Interview
Muy amables y describiendo la empresa en su gran amplitud. Todo fue muy claro. La de RR HH muy competente. Me dio un visón amplia de la empresa. Comentamos el CV ampliamente.
Interview questions [1]
Question 1
Disponibilidad y criterios a la hora de realizar actividades
I applied through other source. The process took 3 months. I interviewed at PreZero
Interview
Ich hatte zwei Gespräche mit preZero, die m.E. auch ganz gut liefen. Nach dem zweiten Gespräch kam dann plötzlich keine Rückmeldung mehr trotz mehrerer Nachfragen meinerseits und dem Versprechen im Gespräch, dass sie sich nach wenigen Tagen melden würden. Fast zwei Monate später habe ich nun eine generische Absage erhalten.
Grundsätzlich sind Absagen ja vollkommen okay. Sich aber zwei Monate überhaupt nicht zu melden zeigt entweder von einer wahnsinnig schlechten internen Organisation und/oder fehlendem Respekt gegenüber den Bewerbenden und ihrer Zeit. Sehr enttäuschend.
Interview questions [1]
Question 1
Gib ein Beispiel für ein Projekt, das du in der Vergangenheit gemanaged hast? Was hast du dabei gelernt?