Scarpe&Scarpe interview questions

Processo di selezione molto scarno, mi hanno spiegato brevemente cosa avrebbe richiesto il ruolo e quale sarebbe stata la retribuzione e gli orari. Contratto ovviamente brevissimo e non rinnovato. Ambiente sopportabile, se sei l'ultimo arrivato vieni trattato precisamente come tale. Nota positiva la retribuzione.

Processo di selezione nella norma. Ci hanno poi fatto fare un corso per conoscere in dettaglio composizione della scarpa, materiali e ci hanno illustrato diverse pratiche commerciali. Le domande in sede di colloquio sono state standard, a partire dell'educazione per poi arrivare alle esperienze lavorative.