Descrizione iniziale del percorso di studi. Domande sulle tempistiche di laurea. Domanda sulle decisioni prese durante il percorso di studi. Domande sull'attuale posizione lavorativa. Motivazione della scelta della città e dell'azienda.
Interview questions [1]
Question 1
Sei in contatto con altre aziende? Quali sono le difficoltà che hai trovato all'università?
Colloquio con HR e successiva proposta non migliorativa rispetto alla retribuzione attuale, richiesta copia busta paga prima di formulare la proposta. Responsabile HR tenta poi di convincermi che avrei dovuto trasferirmi a mie spese a fronte di una retribuzione identica all'attuale.
Il colloquio tecnico è sottovalutato per i neolaureati, non vengono fatte domande specifiche (ed è un male). Si guarda più che altro alla capacità linguistica (inglese) e alla voglia di fare, ma la valutazione di queste cose è dettata soprattutto da quanto chi parla è nervoso (soprattutto se si tratta di primi colloqui), quindi è scarsamente indicativo