Trinks (Brazil) interview questions

Inicialmente, participei de uma entrevista com o RH, que foi bastante humanizada e trouxe pontos relevantes sobre a empresa. Em seguida, conversei com o líder técnico da equipe responsável pela vaga, em um encontro mais voltado aos aspectos técnicos. Por fim, tive uma reunião com o diretor da área, que equilibrou bem as abordagens técnica e comportamental. Todas as pessoas com quem falei foram claras e cordiais ao longo do processo.

Participei do processo seletivo e fui entrevistada pela responsável do RH e pela gerente de pessoas e cultura. O processo foi muito tranquilo, com perguntas relevantes e muito profissionais. Me senti acolhida desde o momento da entrevista e muito empolgada para trabalhar na empresa.