Urbetrack interview questions

Screening telefónico, entrevista con el área de Recursos Humanos, entrevista técnica con challenge a resolver de forma asincrónica, entrevista final con parte del equipo para defender y conversar sobre el challenge técnico

LLevadero, entretenido y ligero para el candidato. Lo que permite que la conversacion fluya de manera natural. El equipo de RRHH logra muy bien esto, asi tanto como la adaptacion a la conversacion y te saca el nervio que puede conllevar una entrevista.