5.0
Jul 16, 2025
Anonymous employee
Current employee, more than 5 years
Recommend
CEO approval
Business Outlook
Pros
- Fléxibilité et travail hybride - Aides à la parentalité - Avantages tariffaires sur les salles de sport - Abonnement application santé mentale - Offres de développement et de formations - Programme de diversité et inclusion
Cons
- Charge de travail et équilibre vie pro/perso - Évolution de carrière lente, avec des panels de promotions 1x/an - Staffing non aligné avec le positionnement de marque - Salaires et bonus inférieurs au marché