Zu Beginn haben sich alle Teilnehmer (insgesamt 5) vorgestellt, inklusive mir. Daraufhin folgten Fragen zum letzen Arbeitsverhältnis, weshalb man wechseln möchte und warum man gerade diesen Job machen will, es gäbe ja auch andere die viel besser zu einem passen würden. Antworten von mir wurden teilweise ins lächerliche gezogen, weil diese belächelt wurden. Die Recruiterin und auch der direkte Vorgesetzte dieser Abteilung waren mir sehr unsympathisch. Bei einer bestimmten Frage und meiner Antwort darauf wurde der "Vorgesetzte" sogar lauter und wollte mich so lächerlich machen. So sollte man sich nich verhalten, egal ob man so testen möchte wie man sich in stressigen Situationen verhält oder wie auch immer. Grob zusammen gefasst wurde das Gespräch sehr unangenehm geführt, was mit daran lag, dass o.g. Personen involviert waren. Einzig positive an dem Unternehmen ist das Gehalt, Urlaubsanspruch ist meiner Meinung nach mit 24 Tagen absolut lächerlich. Im Gespräch wurde behauptet, dass man mit einer Antwort innerhalb der nächsten 2 Wochen rechnen kann. Nach 7 Wochen gibt es diese Antwort immer noch nicht, deshalb habe ich mich mittlerweile anders entschieden. Schade nur, dass man mit Bewerbern bei der Deutschen Bahn so umgeht, Geld ist nicht alles.