Un premier entretien téléphonique suite m'a candidature en ligne.
L'entretien s'est déroulé avec une personne du service recrutement.
Elle m'a d'abord parlé du poste puis de l'organisation de l'entreprise et de l'équipe puis elle m'a demandé de parler de mon parcours professionnel.
J'ai postulé en ligne, sur leur site.
Un recruteur m'a contacté pour un 1er entretien en visio.
J'ai ensuite eu un entretien dans le magasin concerné avec le manager.
Les 2 entretiens ont été bienveillants et agréables. Les questions du 2ème entretien étaient un peu plus old school (point forts/points faibles).
La dernière phase était un entretien avec le directeur du magasin ainsi que le RH régional.
Interview questions [1]
Question 1
Mon parcours, mes points faibles et mes points forts.
Première étape : Entretien avec le/la recruteur(euse) Deuxième étape : Entretien avec le/la RRH du magasin Troisième etape : Entretien avec le/la Directeur(rice) Quatrième étape : Retour positif ou négatif au candidat