Injenia interview questions

Il colloquio si è svolto in modo ridicolo, inizialmente è stato organizzato da una responsabile HR che è stata successivamente estromessa da una sua collega cambiando orario e partecipanti senza avvisarla. Quando la prima HR mi ha chiamato al telefono per sapere come mai non mi fossi presentata alla scoperta del cambio orario mi ha risposto in modo molto stizzito come se fosse colpa mia. Il tono è stato così scortese che mi sono sentita in dovere di scusarmi come se c'entrassi qualcosa. Durante il colloquio la seconda HR è stata molto fredda e maleducata e il responsabile d'area mi ha fatto delle domande su competenze al di fuori da quello indicato dal CV infastidendosi quando ha realizzato che non ne sapessi nulla. Consiglio di leggere almeno il CV delle persone che intervistate e di non sbuffare sonoramente. Pessima esperienza, la vicenda HR mi ha dato l'impressione di un'azienda disorganizzata e dalle dinamiche poco trasparenti.

Colloquio suddiviso in 2 fasi, con la possibilità di averne una terza. Prima fase conoscitiva, con persone del reparto Risorse Umane mentre la seconda fase più tecnica con personale del reparto Data e Machine Learning.