Junior Sales Specialist applicants have rated the interview process at Keyence with 2.5 out of 5 (where 5 is the highest level of difficulty) and assessed their interview experience as 100% positive. To compare, the company-average is 50.6% positive. This is according to Glassdoor user ratings.
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Primo colloquio di selezione, online su Zoom. Descrizione panoramica dell'azienda, ruolo ricercato e dettagli su RAL e bonus. In seguito, spiegazione del processo di selezione e brevi colloqui conoscitivi in piccoli gruppi da 3 persone.
Interview questions [1]
Question 1
Un insegnamento che ti porti dietro dagli anni dell'università.
I applied through college or university. I interviewed at Keyence in Jan 2023
Interview
1 colloquio su 4. Bella presentazione, possibilitá di fare delle domande. Colloquio con altri 2 candidati, con domande abbastanza semplici, unica pecca troppi step e colloqui in inglese.Risposta entro una settimana.
Interview questions [1]
Question 1
Domande su cosa ti ha colpito della presentazione, a chi ti ispiri, perché hai scelto il tuo percorso di laurea e come ti definiresti. Più test attitudinale su se stessi.
Presentazione aziendale con breve colloquio iniziale in gruppi di tre persone. Successivamente secondo colloquio con HR oppure tecnico, infine ultimo incontro finale con Amministratore Delegato per valutazione definitiva del candidato.
I applied online. I interviewed at Keyence in May 2026
Interview
Primo step, descrizione dell' azienda e della posizione di junior sales specialist per circa un' ora, Successivamente divisione in room da tre candidati ciascuna. Prima introduzione personale poi tre domande.
Interview questions [1]
Question 1
cosa avresti studiato all'università se non avessi fatto questo?
se potessi avere una qualità o un potere (anche fantastico) quale sarebbe?
parla di una passione