Appel téléphonique suivi d'un rendez-vous avec la RH. Plusieurs questions classiques: qualités, défauts, vos envies, comment connaissez vous L'Oreal, son chiffre d'affaire, ses bénéfices, ...et puis vient l'Anglais qui dure 5 minutes pour dire que vous n'avez pas le niveau...étonnant j'ai vécu plusieurs mois aux Etats-unis. En fait, j'ai fait quelques fautes de grammaire avec des expressions pas trop connu en France, puis voilà...il faut parler l'Anglais classique ou le "Franglais". Pas trop intéressant pour ceux qui sont très expérimentés, cela fait peur aux entreprises et pas uniquement à L'Oreal surtout dans une période de forte chomage. Sinon intéressement et participation très intéressant.